Overslaan en naar de inhoud gaan

Workshop Cultuur, Verandering en Leiderschap

De workshop om aan Cultuur te werken

Voor leidinggevenden, HR-professionals, interne en externe consultants die willen leren hoe je een positieve, productieve cultuur kunt ontwikkelen met het OCAI is er de internationale Culture Change Leadership Workshop. Dit is ook de certificatie workshop voor consultants die officieel partner willen worden van OCAI online - ook voor Nederlandse collega's dus.

Marcella Bremer's boeken vormen de basis voor het lesmateriaal: "Organizational Culture Change" en "Developing a Positive Culture". Het is niet nodig om de boeken voorafgaand aan de workshop te lezen.

Deze boeken zijn ook verkrijgbaar in het Nederlands: "Cultuur Doe Je Zelf", en "Positieve Cultuur Doe Je Samen". Te koop via alle Nederlandse boekhandels.

Sinds de pandemie doen we deze workshop online. Ook dat is een bijzondere ervaring! Iedereen doet mee vanuit eigen huis en tijdzone en we leren veel van elkaar.

Deze internationale workshop is de manier om partner consultant te worden van OCAI online Nederland. Alles is in het Engels.

Programma

We behandelen de onderwerpen cultuur, organisatieverandering en positief leiderschap. De workshop is gebaseerd op Marcella Bremer’s boeken “Organizational Culture Change: Unleash your Organization’s Potential in Circles of 10" en "Develop a Positive Culture where People and Performance thrive.” Het is niet nodig om deze vooraf te lezen.

De interactieve onderdelen helpen je reflecteren en toepassen - samen met anderen. We verwachten dat deelnemers zich open stellen, een casus meebrengen, vragen en ervaringen delen, en elkaar helpen.
Goede kennis van het Engels is vereist om mee te doen. Qua ervaring is iedereen welkom: ervaren professionals kunnen de minder ervaren deelnemers helpen.

Organisatiecultuur:

Wat is cultuur, en wat een positieve cultuur?
Cultuur diagnose met de OCAI
Cultuurtypen in het Concurrerende Waarden Model
Effectieve en schaduwzijden van de cultuurtypen

Positief Leiderschap:

Wat is positief leiderschap?
Sociale veiligheid en dialoog
Interactie Interventies

Organisatieverandering:

Paradigma’s
Verandering begeleiden met Change Circles
Vergaderingen en interventies

Deze internationale workshop is je kans om:

  • meer te leren over organisatiecultuur, wat een positieve cultuur inhoudt, en hoe interacties de cultuur beïnvloeden
  • te leren werken met het gevalideerde Competing Values Framework en het Organizational Culture Assessment Instrument
  • te reflecteren op organisatieverandering en hoe je een "positieve beweging" op gang brengt
  • Change Circles te begeleiden en mensen te betrekken met Positief Leiderschap en interactie interventies
  • collega-consultants te leren kennen, leidinggevenden, HR-professionals en van elkaar te leren
  • om inzichten en tips uit te wisselen en te leren van andere culturen en cases
  • jouw casus in te brengen en te ontdekken wat anderen ermee zouden doen...
  • Positief Leiderschap in de praktijk te brengen (voor jezelf en anderen)

Drie online middagen op: 21 en 28 oktober en 4 november 
Locatie: ONLINE

De workshop-kosten zijn inclusief alle video colleges, live groepsessies met case besprekingen en consulting met Marcella, en handouts (PDF documenten).

De online workshop kost 899 USD / 849 EUR (exclusief BTW). 

Omdat email steeds vaker niet aankomt, maar we je wel moeten bereiken om je toegang te geven tot de groep, de videos en de sessies: nodig Marcella Bremer uit op Linkedin. Dan kunnen we elkaar daar bereiken.

Annuleringsbeleid
Voor de online workshop rekenen we op je - en bewaken we de groepsgrootte en diversiteit van deelnemers. Kun je onverwacht niet meedoen, laat dan iemand anders meedoen in jouw plaats.

Wie is Marcella Bremer?

Marcella is schrijver en consultant. Ze heeft een MScBA titel van Rotterdam School of Management en is bekend als een van de "Top 30 Global Gurus on Organizational Culture". Ze publiceerde twee Engelstalige boeken over cultuur, organisatieverandering en positief leiderschap.

Samen met Marcel Lamers leidt ze de online Positive Culture Academy, en OCAI online dat het gevalideerde Organizational Culture Assessment Instrument (OCAI) aanbiedt. Marcella's blog staat op marcellabremer.com.

Consultant certificatie en OCAI partnerschap

Deze Culture Change & Leadership Workshop is een certificatie workshop voor externe consultants die partner willen worden van OCAI Online. We geven alleen projecten aan collega's die we zelf hebben opgeleid. Wil je meer weten, stuur dan even een email.

Reacties van deelnemers aan de workshop vind je hieronder:

Claude Emond, management consultant, Canada

“This is a transformative workshop equipping you to exert the leadership qualities that are now required. A gift to humanity.”

Karen Miller, executive Middlebury University, USA.

“An organization survives through its people. So, understanding culture is essential for all leaders. This workshop gets you there.”

Jordi Jubells, technical engineer, Spain

“Totally recommended. Great balance between practice and knowledge.”

Colleen Leclercq, management consultant, South-Africa

“This workshop is a fabulous way to immerse yourself in culture, change, and positive leadership. I found collective wisdom by engaging with others and inspiration to take this work into the world.”

Charlotte Goudreault, Coach in Agile Project Team Management, Canada

“An enlightening experience with a great group aligned through profound shared values.”

Michael Noble, medical laboratory consultant, Canada.

“A valuable use of my time: a very powerful workshop.”

Jelle Siaens, lead auditor, Belgium.

“High added value due to the presence of lots of practical experience and theoretical knowledge.”

Robyn Calvert, executive coach, South-Africa

“Great think tank and pooling of the innovative ways to move forward.”

Jenny Hoffman, management consultant, Australia

“A refreshing opportunity to learn about and experience positive change and leadership, reinforcing the power of each one of us to contribute to the greater good.”

Cees van ’t Wout, interim manager, Netherlands

“Interactive, with the right pace and amount of theory.”

Jo Fraser, OD consultant, Australia

“This workshop brings together a wealth of experienced professionals from all over the world, so we all learn from each other. The workshop provided valuable learnings, and it will help immensely in my consulting business.”

Anjali Fox, executive consultant, USA.

“Fun, engaging, inspiring.”

Registreer je voor de workshop!
Leer deze op cultuur gebaseerde, positieve benadering van organisatieverandering in de praktijk te brengen. Doe mee aan deze workshop met collega-professionals. Mis het niet en stel je plek nu veilig.